Employment Legal Templates

Puede crear varios documentos de empleo, incluyendo contratos de empleo, cartas de oferta, cartas de verificación de empleo, acuerdos de pasantía, NDAs de empleo y otros documentos legales relacionados con el empleo.

Cuando se ejecutan y acuerdan correctamente por el empleador y el empleado, los documentos de empleo pueden ser legalmente vinculantes. Sin embargo, la ley de empleo es compleja y varía según la jurisdicción, por lo que recomendamos que un abogado de empleo revise documentos importantes.

Aunque nuestras plantillas proporcionan un buen punto de partida, recomendamos consultar con un abogado de empleo para documentos importantes, especialmente aquellos que involucren cláusulas de no competencia, estructuras de compensación complejas o términos de empleo significativos.

Necesitará información sobre el empleador y el empleado, título y descripción del trabajo, detalles de compensación, beneficios, fecha de inicio, horario de trabajo y cualquier otro término de empleo relevante. El formulario lo guiará a través de todos los campos requeridos.

Nuestras plantillas incluyen cláusulas estándar que se usan comúnmente en documentos de empleo. Sin embargo, la ley de empleo varía significativamente según la jurisdicción. Recomendamos que un abogado de empleo local revise su documento completado para asegurar el cumplimiento con todas las leyes y regulaciones aplicables.